De conformidad con la Resolución N. 2866 del 06 de mayo de 2013, y el Acuerdo N. 004 del 31 de marzo de 2009 tendrán derecho a incentivos y/o estímulos educativos pecuniarios y no pecuniarios los servidores públicos, docentes, contratistas, entre otros, quienes deberán atender las instrucciones señaladas en las circulares que se publican en cada convocatoria, y cumplir con los siguientes requisitos para aplicar al Sistema Nacional de Incentivos y Estímulos Educativos:

1. Estar desempeñando una labor en la institución por un término igual o superior a un año al momento de la inscripción. (anexar certificación laboral).
2. No haber sido sancionado disciplinariamente de acuerdo con la ley 734 de 2002.
3. No tener al momento de la postulación un incentivo y/o estímulo vigente con la institución.
4. Diligenciar en debida forma y de manera completa los formatos establecidos para el proceso.
5. Los demás que defina el Comité Nacional de Incentivos y Estímulos Educativos.

El beneficio otorgado tendrá vigencia durante un solo periodo académico, por lo tanto, para dar continuidad al programa académico los beneficiarios de estímulos educativos deberán solicitar la renovación del mismo para el siguiente periodo académico presentando los siguientes documentos:

1. Formatos debidamente diligenciados.
2. Certificación laboral histórica (sin la especificación de responsabilidades) y no mayor a 30 días de expedición.
3. Certificación o registro de calificaciones del último periodo académico cursado.
4. Recibo de matrícula del periodo por el cual solicita la renovación del beneficio.

Los demás términos y condiciones de la Política de Incentivos y Estímulos Educativos podrá consultarlos en la Resolución N. 2866 del 06 de mayo de 2013.